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    題名: 休閒農場員工工作標準化、社會賦閒與服務行為關係之研究
    作者: 蔡倩雯
    貢獻者: 旅館事業管理系
    關鍵詞: 員工工作標準化、社會賦閒與服務行為、休閒農場
    日期: 2014-10-31
    上傳時間: 2015-01-13 14:35:58 (UTC+8)
    摘要: 本研究之目的在探討休閒農場員工工作標準化、社會賦閒與服務行為的關係,以及員工社會賦閒對休閒農場經營有何重要影響。由於員工負面工作表現的議題日益受到學術界重視,在休閒農場人力資源管理上相關實證並不多見,而休閒農場是否重視標準作業流程?是否因為工作標準化反而增加員工社會賦閒的可能?亦即員工只注意自己SOP 上的工作範圍流程,而疏於注意工作伙伴可能正需要其他同仁的支援?員工工作標準化是否影響服務行為?社會賦閒在二變數之間扮演什麼角色?研究問題的解答將有助於業者擬定人力資源管理策略之參考,並
    可擴張原有學術理論。
    顯示於類別:[旅館事業管理系] 校內專題研究計畫

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    蔡倩雯-成果報告.pdf710KbAdobe PDF160檢視/開啟


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